Самооценка личности в Excel
Опубликовано 10 мая 2013
Рубрика: О жизни | 15 комментариев
Прежде чем выполнять самооценку личности в Excel, задайте сами себе несколько вопросов. Справедливы ли вы сами к себе? Быть может, что вы выглядите в глазах окружающих гораздо привлекательнее, чем в своих собственных глазах? Любите себя и высоко оцениваете, как мужчину...
...(женщину), друга (подругу), мужа (жену), отца (мать), сына (дочь) специалиста, в конце концов, как просто достойную личность? А не чересчур любите и высоко цените? Может не стоит задирать свой нос так высоко?
Казалось бы, наиболее объективную интегральную оценку вам могли бы дать окружающие вас люди – родственники, друзья, коллеги. Возможно это так, если этих людей, хорошо вас знающих, очень много. Объективность оценки будет возрастать вместе с увеличением количества оценивающих людей…, а, может быть, и будет падать! Объективность в таком случае может падать, если одна из оценивающих групп вырабатывает единое (возможно ложное) мнение о вас и становится очень многочисленной. Примеров в истории, да и, думаю, в вашем окружении — масса…, но не будем уходить в дебри.
Подытоживая все сказанное выше, хотите попытаться понять - оцениваете ли вы себя по справедливости, объективна ли ваша самооценка личности? Если – да, приступим к делу!
Считаем коэффициент, характеризующий степень самооценки личности в Excel.
На рисунке ниже представлена таблица из файла Excel:
В столбце A расположены числа от 1 до 20 в порядке возрастания сверху вниз.
В столбце B приведены двадцать различных качеств личности. Каждому качеству личности из столбца B поставлен в соответствие номер из столбца A. Это важно!
Столбец D (бирюзовые ячейки) вам необходимо заполнить вашим мнением об идеальной личности. Делаете это следующим образом. Допустим, для вас самым важным качеством идеального с вашей точки зрения человека является принципиальность (14). В ячейку D3 пишете порядковый номер этого качества – 14. Пусть самым неважным качеством идеальной личности для вас будет терпеливость (18). Пишете в самую нижнюю ячейку D22 — 18. Вписываете остальные номера качеств личности в ячейки D4…D21, соблюдая правило: чем выше в списке качество, тем более оно ценно для вас в других людях. Например, увлеченность (19) очень ценна для вас в идеальной личности, поэтому она у вас оказалась на второй строке (важнее только принципиальность (14)). Надеюсь, вы поняли, как заполнить ячейки D3…D22.
Переходим к заполнению ячеек F3…F22. Столбец F (бирюзовые ячейки) вам необходимо заполнить вашим мнением о себе. Располагаете в этих ячейках номера качеств личности в том порядке, который характеризует лично вас по вашему мнению. Вверху таблицы располагаете качества, которые наиболее ярко характеризуют вас, внизу – те, что менее присущи вам.
Проделать эту работу лучше на листе бумаги, в спокойной обстановке, вдумчиво, возможно применив методики ранжирования, а затем перенести результаты в таблицу Excel.
Данные, занесенные в таблицу, позволяют вычислить коэффициенты ранговой корреляции, определить тесноту связи между парами одинаковых чисел в двух числовых последовательностях, то есть численно оценить вашу способность к объективной самооценке.
Используемый алгоритм подробно описан Сосновским Б.А. в книге «Лабораторный практикум» по общей психологии (М., «Просвещение», 1979).
В нашем примере, изображенном на рисунке, коэффициент, характеризующий степень самооценки равен 0,50. Что это означает?
Если этот коэффициент меньше 0,45, то вы слишком самокритичны и ваша самооценка занижена. Нужно больше себя любить и ценить! Самосознание вводит вас в заблуждение.
Если значения этого коэффициента больше 0,45, но меньше 0,70, то вы – молодец! Вы оцениваете себя адекватно, по заслугам. Так держать!
Если значения этого коэффициента больше 0,70, то ваша самооценка явно завышена. Это – «звоночек»! Ваше самосознание дурачит вас, представляя самому себе не тем, кто вы на самом деле!
Самооценка личности в Excel — пример познания самого себя с помощью персонального компьютера.
Ссылка на скачивание файла: samoocenka-lichnosti (xls 32.5 KB).
Самые комментируемые записи
Отзывы
15 комментариев на «Самооценка личности в Excel»
Ваш отзыв
Вау! какой я оказываеЦЦа хороший... у меня аж 66%%.
Класс! Результат — 0,00. Оказывается, у меня ещё не всё потеряно. Обычно я опускаю себя до ниже пола на величину, доходящую до центра Земли. А здесь всего лишь нулевой уровень. Я возрадовалась.
При любых значениях степени самооценки ниже 0,45 необходимо ее повышать! Вера, надо верить в себя!!!
Вообще значения могут быть от -1 до +1 — или так и должно быть, или... у автора методики что-то не так.
1. Скачал файл.
2. Перевёл в translate.google.com названия «качеств личности» на английский.
3. Скопировал результат в файл.
4. Отсортировал данные в алфавитном порядке.
5. Исправил нумерацию столбцов C, E, G.
6. Получил результат 0,19 вместо 0,50.
Что-то тут не так.
Может, должно быть не «I3 =(H3-A3)^2+I2», а «I3 =(D3-F3)^2+I2»?
1. «Что-то тут не так...»
2. Пришлите файл — найдем что там не так...
3. Здесь вам не тут! :) (В.С. Черномырдин)
Спасибо за разъяснения. Нашёл у себя ошибку.
Вот это да! Интересная методика. Никогда не думал, что подобные качества можно как-то вычислить. (dr-spear.com)
Да... МАТРИЦА повсюду...
С большим удовольствием знакомлюсь с Вашими разнообразными материалами. Спасибо
Думаю этот метод может пригодиться в каких либо технических анализах...Но разве можно оцифровать непредсказуемую душу человека ??? )))
Спасибо Саша, очень нтересно не только о механике, но и о жизни
А по каким критериям определялось — меньше 45 это плохо, от 45 до 70 это хорошо, а после 70 опять плохо. Почему именно эти диапазоны взяты основу?
С этим вопросом — к автору:
«Используемый алгоритм подробно описан Сосновским Б.А. в книге «Лабораторный практикум» по общей психологии (М., «Просвещение», 1979)».
Возможно, он провел исследования, тестирования с большими группами людей, знакомых друг другу, и вычислил эти диапазоны. А может быть назначил их интуитивно-приближенно... Не знаю.
у вас не правильный расчет корреляции
Это не у меня.))) Так у автора — Сосновского Б.А.